Красносельская сельская администрация

Выгоничского района Брянской области

Меню

Главная
Поселение
Паспорт поселения
История
Статистика
Устав
Геральдика
Администрация
Глава поселения
Структура
График приема граждан
Отчет о приеме граждан
Отчет
Вакансии
Интернет-приемная
Информация о текущей деятельности администрации
Совет Депутатов
Полномочия Совета депутатов
Прием граждан
Состав Совета депутатов
Документы
Устав
Решения
Постановления
Формы заявлений
Программы
Муниципальный закон
Муниципальные услуги
Проекты административных регламентов
Утвержденные административные регламенты
Электронные услуги
Муниципальное имущество
Муниципальный контроль
Экономика
Культура
Противодействие коррупции
Антикоррупционная экспертиза
Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействии коррупции
Методические материалы
Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (аттестационная комиссия)
Обратная связь для сообщений о факторах коррупции
Благоустройство
Градостроительная деятельность
Генеральный план
Правила землепользования и застройки
ТОСЫ
ГО и ЧС
Объявления
Малое и среднее предпринимательство

ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 4 от 01.02.2022г. Об утверждении Плана мероприятий по противодействию коррупции в Красносельском сельском поселении на 2022-2024 годы

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

БРЯНСКАЯ ОБЛАСТЬ ВЫГОНИЧСКИЙ РАЙОН

КРАСНОСЕЛЬСКАЯ СЕЛЬСКАЯ АДМИНИСТРАЦИЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 01.02.2022г. № 4.

с.Красное

Об утверждении Плана мероприятий

по противодействию коррупции в

Красносельском сельском поселении на 2022-2024 годы

        В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции», в целях обеспечения комплексного подхода к реализации мер по противодействию коррупции в Красносельском сельском поселении, Красносельская сельская администрация

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

       1.Утвердить План мероприятий по противодействию коррупции в Красносельском сельском поселении на 2022-2024 годы согласно приложению.

       2. Настоящее постановление подлежит обнародованию на информационном стенде администрации и размещению в сети Интернет на официальном сайте администрации.

     3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2022 года.

Глава Красносельской

сельской администрации                                       Л.А.Мишина

Приложение

к постановлению Красносельской сельской администрации

                    

от.01.02.2022 № 4.

План мероприятий 
по противодействию коррупции в Красносельской сельской администрации
на 2022 – 2024 годы

№ п/п Мероприятия Срок исполнения (годы) Ответственные исполнители
1 2 3 4
1.

Обеспечение правовых и организационных мер,

направленных на противодействие коррупции

1.1. Разработка проектов муниципальных нормативных правовых актов по противодействию коррупции 2022 - 2024

Специалисты администрации

1.2.

Мониторинг проведения антикоррупционной экспертизы муниципальных правовых актов и проектов муниципальных правовых актов

2022 - 2024

Специалисты

администрации

1.3. Разработка административных регламентов предоставления муниципальных услуг 2022-2024 Специалисты администрации
1.4. Работа по учету рекомендаций об устранении коррупционных факторов, выявленных в нормативных правовых актах 2022 - 2024 Глава администрации
1.5. Проведение мониторинга применения административных регламентов по исполнению функций муниципального контроля

2022- 2024,

1 раз в год

Глава администрации
1.6. Организация исполнения законодательных актов в области противодействия коррупции, создание условий, затрудняющих возможность коррупционного поведения и обеспечивающих снижение уровня коррупции 2022 - 2024 Глава администрации
2. Совершенствование механизма контроля соблюдения ограничений и запретов, связанных с прохождением муниципальной службы
2.1. Доведение до лиц, замещающих должности муниципальной службы в Красносельской сельской   администрации положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции 2022 - 2024 Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
2.2. Организация работы по представлению сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, муниципальными служащими, а также о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера     их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей 2022- 2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
2.3. Организация проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими

2022 - 2024

(при наличии оснований)

Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
2.4. Организация размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих должности муниципальной службы, их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей на официальном сайте администрации 2022 - 2024 Ответственное лицо за размещение информации на сайте
2.5. Контроль за соблюдением лицами, замещающими муниципальные должности Красносельского сельского поселения и муниципальными служащими , замещающими должности муниципальной службы Красносельского сельского поселения ( далее- муниципальные служащие) запретов, ограничений и требований , установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или)     урегулированию конфликта интересов, а также за привлечением указанных лиц к ответственности в случае их не соблюдения 2022-2024

Глава поселения,

ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации

2.6. Осуществление организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению лицами, замещающими муниципальные должности, и муниципальными служащими запретов, ограничений и по исполнению требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, ограничений, касающихся получения подарков 2022-2024

Глава поселения,

ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации

2.7. Обеспечение реализации муниципальными служащими обязанности уведомлять представителя нанимателя о случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений. 2022-2024

Глава поселения,

ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации

2.8. Обеспечение соблюдения муниципальными служащими Красносельской сельской администрации Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих администрации 2022 - 2024

Глава поселения,

ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации

2.9. Анализ результатов проверок соблюдения муниципальными служащими администрации ограничений и запретов, связанных с прохождением   муниципальной службы; проверок сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; практики выявления и устранения нарушений Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих Красносельской сельской администрации 2022 - 2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
2.10. Проведение аттестации муниципальных служащих Красносельской сельской   администрации на соответствие замещаемой должности 2022 - 2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
2.11. Организация повышения квалификации муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит противодействие коррупции 2022 - 2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
2.12. Организация обучения муниципальных служащих, впервые поступивших на муниципальную службу, по образовательным программам в области противодействия коррупции 2022-2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
2.13. Организация ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих , в том числе в части контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, предоставляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу. Об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов 2022-2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
2.14. Обеспечение использования с 1 января 2022 года при заполнении справок о доходах,   расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера специального программного обеспечения «Справки БК» лицами, претендующими на замещение муниципальных должностей и должностей муниципальной службы, а также лицами, замещающими муниципальные должности и должности муниципальной службы, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность предоставлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах. Расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей 2022-2024

Глава поселения,

ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации

2.15. Анализ должностных регламентов муниципальных служащих на предмет наличия в них положений, способствующих коррупционным проявлениям 2022-2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
2.16. Анализ жалоб и обращений граждан о фактах обращений в целях склонения муниципальных служащих Красносельской сельской администрации   совершению коррупционных правонарушений

2022 - 2024

Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
3.

Противодействие коррупции в сфере закупок товаров, работ,

услуг для обеспечения муниципальных нужд, совершенствование порядка использования муниципального имущества

3.1. Контроль за соблюдением требований Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» при размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для муниципальных нужд 2022 - 2024 Бухгалтер администрации
3.2. Обеспечение финансового контроля и контроля за выполнением муниципальных контрактов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для муниципальных нужд 2022 - 2024 Бухгалтер администрации
3.3. Мониторинг результативности использования бюджетных средств при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд   Красносельской сельской администрации путем конкурсов и аукционов 2022-2024 Бухгалтер администрации
3.4. Размещение информации о проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд на официальном сайте Единой информационной системы в сфере закупок 2022 - 2024 Бухгалтер администрации
3.5. Разработка проектов правовых актов в сфере реализации мер, направленных на противодействие коррупции в сферах размещения заказов, осуществления закупок и иных конкурентных процедур 2022 - 2024 Бухгалтер администрации
3.6.

Организация учета и ведение реестра имущества, находящегося в муниципальной собственности. Контроль за сохранностью и использованием по назначению муниципального имущества.

Размещение информации в СМИ и на официальном сайте администрации:

-о возможности заключения договоров аренды муниципального недвижимого имущества;

-о приватизации муниципального имущества, их результатах;

-о предстоящих торгах по продаже, представлении в аренду муниципального имущества и результатах проведенных торгов

2022 - 2024 Бухгалтер администрации
3.7.

Проведение проверок целевого и эффективного использования средств бюджета Красносельского сельского поселения, а также бюджетных средств, поступивших из областного и федерального бюджетов

2022-2024 Финансовый отдел администрации Выгоничского муниципального района (по соглашению) , Красносельский сельский Совет народных депутатов
3.8 Анализ и внесение изменений в административные регламенты исполнения муниципальных функций (предоставления муниципальных услуг) 2022-2024

Специалисты администрации

3.9 Обеспечение межведомственного электронного взаимодействия субъектов информационного обмена, предусмотренного Федеральным законом от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» 2022-2024

Специалисты администрации

4.

Организация антикоррупционного образования и пропаганды,

формирование нетерпимого отношения к коррупции

4.1. Включение вопросов на знание антикоррупционного законодательства при проведении квалификационного экзамена и аттестации муниципальных служащих администрации 2022 - 2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
4.2. Участие в семинарах Выгоничского   муниципального района по вопросам участия в реализации антикоррупционной политики в муниципальном образовании «Выгоничский муниципальный район Брянской области», в том числе по формированию в обществе нетерпимого отношения к коррупционным проявлениям

2022 - 2024

Глава

сельского поселения

5.

Обеспечение открытости и доступности деятельности

Красносельской сельской администрации

5.1. Обеспечение своевременности и полноты размещения информации о деятельности администрации сельского поселения на официальном сайте администрации 2022 - 2024

Ответственное лицо за размещение информации на сайте

5.2. Мониторинг сведений о бюджетных средствах, затраченных на реализацию программ (планов) по противодействию коррупции 2022-2024 Бухгалтер администрации
5.3. Обеспечение работы с гражданами и организациями и получение информации о фактах совершения коррупционных правонарушений муниципальными служащими администрации 2022 - 2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
5.4. Прием граждан по вопросам противодействия коррупции в администрации 2022- 2024

Глава

сельского поселения

5.5. Организация предоставления населению информации о бюджетном процессе в администрации сельского поселения на официальном сайте администрации 2022 - 2024 Бухгалтер администрации
5.6. Проведение мониторинга официального сайта администрации на предмет обеспечения доступа к информации о деятельности указанного органа 2022-2024

Ответственное лицо за размещение информации на сайте

6. Организационное обеспечение мероприятий по противодействию коррупции
6.1. Отчет о фактах, выявленных в ходе анализа жалоб, отзывов и предложений граждан, на предмет наличия в них информации о коррупции со стороны сотрудников администрации сельского поселения 2022 - 2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
6.2. Анализ публикаций в средствах массовой информации на предмет наличия сведений о фактах коррупции; обращений граждан, поступающих на официальный сайт администрации сельского поселения, по телефону 2022 - 2024, ежемесячно Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
7. Межведомственная координация по вопросам противодействия коррупции в муниципальном образовании «Красносельское сельское поселение Выгоничского муниципального района»
7.1. Привлечение общественности к обсуждению проекта   бюджета поселения, дополнений и изменений к нему 2022-2024 Бухгалтер администрации
7.2. Обеспечение эффективного взаимодействия с институтами гражданского общества, правоохранительными органами и другими государственными органами по вопросам организации противодействия коррупции 2022-2024 Глава поселения, ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
7.3. Обеспечение взаимодействия администрации сельского поселения со средствами массовой информации по вопросам противодействия   коррупции 2022-2024 Ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
7.4. Обеспечение гласности в средствах массовой информации каждого факта коррупции муниципальных служащих сельского поселения 2022-2024 Глава поселения, ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации
7.5. Организация принятия мер по предупреждению коррупции в организациях, подведомственных администрации сельского поселения 2022-2024 Глава поселения, ответственное лицо за ведение кадровой работы администрации